Liên đoàn Bóng đá châu Á (AFC) vừa công bố Chương trình Quản lý Câu lạc bộ AFC (AFC Club Management Programme – ACMP), một sáng kiến mới trong lĩnh vực giáo dục quản trị bóng đá, nhằm nâng cao năng lực lãnh đạo và khả năng điều hành chuyên nghiệp cho các nhà quản lý CLB trên toàn châu lục.
Đây là chương trình kéo dài 10 tháng, hoàn toàn trực tuyến. Mục tiêu chính của chương trình là giúp các nhà lãnh đạo hiện tại và thế hệ kế cận thích ứng với bối cảnh thay đổi nhanh chóng của bóng đá CLB châu Á, đồng thời xây dựng nền tảng cho sự phát triển lâu dài, bền vững.
Theo Tổng thư ký AFC Datuk Seri Windsor John, ACMP không chỉ là một khóa học mà còn là “một khoản đầu tư chiến lược vào năng lực lãnh đạo và tính bền vững” của các CLB và liên đoàn thành viên.
Ông nhấn mạnh: “Chương trình này thể hiện cam kết lâu dài của AFC trong việc xây dựng các CLB vững mạnh, có trách nhiệm và sẵn sàng cho tương lai. Phương pháp học tiên tiến của chương trình kết hợp giữa lý thuyết học thuật, kinh nghiệm thực tiễn, trao đổi đồng nghiệp và dự án ứng dụng, giúp học viên áp dụng ngay vào thực tế để cải thiện quản trị, ổn định tài chính và sự gắn kết với các bên liên quan.”
Chương trình hướng dẫn người tham gia hiểu toàn diện về hành trình phát triển của một CLB, từ lịch sử, mô hình quản trị, mối quan hệ với các bên liên quan, đến chiến lược phát triển bền vững, đổi mới số và trách nhiệm xã hội.
ACMP được thiết kế gồm 10 chuyên đề với nội dung phong phú, kết hợp giữa thực tiễn quốc tế và đặc thù của bóng đá châu Á. Các học viên sẽ tham gia 5 buổi học trực tuyến trực tiếp cho mỗi chuyên đề, bao gồm:
Lịch sử và sự phát triển của CLB bóng đá chuyên nghiệp
Quản trị, sở hữu và môi trường pháp lý
Quản lý các bên liên quan và mối quan hệ hợp tác
Lãnh đạo, văn hóa và định hướng chiến lược
Hoạt động CLB hiệu suất cao
Quản trị tài chính và phát triển bền vững
Tạo nguồn thu và quản lý tài chính
Truyền thông, đối ngoại và xây dựng thương hiệu
Đổi mới và phát triển kỹ thuật số
CLB, cộng đồng và trách nhiệm xã hội
Chương trình này được xem như một “bản đồ năng lực” cho thế hệ lãnh đạo CLB mới, giúp họ nắm bắt toàn bộ hoạt động quản trị và định hướng phát triển trong thời đại số hóa.
AFC khuyến khích các Liên đoàn thành viên, liên đoàn khu vực, giải đấu và CLB đề cử chủ tịch, giám đốc điều hành, tổng thư ký, thành viên hội đồng quản trị, trưởng bộ phận và nhà quản lý tiềm năng tham gia. Mỗi hồ sơ sẽ được AFC đánh giá kỹ lưỡng thông qua phỏng vấn trực tuyến nhằm chọn ra những ứng viên xứng đáng, đủ năng lực và cam kết phát triển lâu dài cho bóng đá châu Á.
Trong bối cảnh các CLB châu Á đang chịu áp lực lớn từ thị trường, tài chính và tính chuyên nghiệp, việc AFC đầu tư vào đào tạo quản lý cho thấy tầm nhìn dài hạn và hướng tới một hệ sinh thái bóng đá bền vững hơn.
Chương trình này cũng mở ra cơ hội để Việt Nam và các quốc gia Đông Nam Á nâng cao năng lực điều hành CLB, rút ngắn khoảng cách với các nền bóng đá phát triển hơn trong khu vực.
