Man Utd không dễ giải quyết vấn đề của Rashford và Sancho.
Trước thềm mùa chuyển nhượng hè, nguy cơ một số CLB lớn mất khả năng chi trả nợ lại trở nên rõ nét hơn bao giờ hết, đặc biệt khi quy định về Doanh thu bền vững (PSR) ngày càng được thắt chặt. Điều này khiến các đội bóng phải cân nhắc lại cách tiếp cận trong việc mua bán cầu thủ và quản lý tài chính.
Khi một CLB lớn không gặt hái đủ danh hiệu, áp lực từ người hâm mộ thường đặt lên vai HLV và ban lãnh đạo. Man United và Man City là những ví dụ điển hình, nơi người hâm mộ gần như yêu cầu đội bóng phải vô địch ở mọi đấu trường. Trong khi đó, tình hình ở Tottenham Hotspur lại khác biệt. Từng được biết đến là đội bóng ít nợ, Spurs giờ đây cũng phải thừa nhận cần kiểm soát chặt ngân sách hơn. Việc thay đến 7 HLV kể từ năm 2021 cho thấy sự bất ổn trong kế hoạch phát triển và tài chính của CLB.
Áp lực từ người hâm mộ ở Tottenham và Man United đều rõ ràng: họ muốn đội nhà chiêu mộ những ngôi sao và giành các danh hiệu quan trọng. Spurs vừa có được danh hiệu châu Âu đầu tiên kể từ năm 2008, nhưng vị trí thứ 17 ở Ngoại hạng Anh với điểm số chỉ bằng một nửa Arsenal làm giảm giá trị thành tích này. Đội bóng vẫn kiên quyết thay HLV để tìm bước đột phá, hy vọng danh hiệu châu lục sẽ là bước đà để cải thiện thành tích sân nhà. Tuy nhiên, với các quy định FFP ngày càng nghiêm ngặt, việc duy trì sự ổn định lẫn chất lượng đội hình trở nên khó khăn hơn bao giờ hết.
Ở phía Man United, tình trạng tài chính và chuyển nhượng còn trở nên phức tạp hơn khi họ phải trả hàng triệu bảng để đẩy đi những cầu thủ không còn nằm trong kế hoạch của CLB, theo nguồn từ Telegraph. Nhiều cầu thủ bị cho mượn chỉ để giảm gánh nặng lương, trong khi một số cầu thủ quan trọng như Garnacho, Rashford hay Antony dù còn hợp đồng dài hạn đến 2028 lại được xem là gánh nặng tài chính.
Garnacho có tương lai bất định tại Old Trafford.
Thậm chí, trong trường hợp Sancho được cho mượn sang Chelsea, Man United vẫn phải đảm nhiệm phần lớn mức lương trên 10 triệu bảng mỗi năm, tạo áp lực lớn dưới luật FFP. Việc để cầu thủ muốn rời đi khiến các đội bóng khác ép giá, dẫn đến mất phí chuyển nhượng tiềm năng và chỉ còn chia sẻ chi phí lương là một thực tế khó khăn.
Một số cầu thủ còn công khai bày tỏ mong muốn chuyển sang các CLB khác, như Rashford muốn đến Barcelona, nhưng vì Barca đang gặp khủng hoảng tài chính nên khiến các CLB khác dè chừng, làm giảm cơ hội chuyển nhượng thành công. Điều này khiến Man United trở thành hình mẫu “thảm họa chuyển nhượng”, ảnh hưởng tiêu cực đến giá trị cầu thủ và vị trí HLV trên ghế huấn luyện.
Với tình trạng liên tục thay đổi HLV, cầu thủ hứa hẹn trở thành trung tâm kế hoạch dài hạn dễ dàng bị bỏ rơi chỉ sau vài tháng. Bên cạnh đó, sự hỗn loạn khi nhân sự trong đội ngũ chuyên môn, bác sĩ, và cố vấn bóng đá cũng không muốn gắn bó khiến CLB càng khó ổn định.
Thống kê hiện tại cho thấy sự ổn định của ghế HLV là yếu tố then chốt để thành công ở Premier League. Pep Guardiola đã dẫn dắt Man City gần 9 năm, Mikel Arteta gắn bó với Arsenal hơn 5 năm, trong khi nhiều đội bóng khác như Tottenham lại thay tướng liên tục, điển hình là Thomas Frank chỉ mới nhậm chức chưa đầy 3 tuần.
Dù sao, bóng đá vẫn là một trò chơi đầy những biến động và cảm xúc. Và các CLB phải có chiến lược chuyển nhượng và quản lý tài chính sắc bén nếu không muốn trả giá đắt, không chỉ về mặt thành tích mà còn về uy tín và sự ổn định lâu dài.
